Ведущий менеджер по персоналу (Talent Acquisition Ma...

  1. Главная
  2. Результаты поиска
  3. Вакансия
Job 3 van 6

ОТКЛИКНУТСЯ

Ведущий менеджер по персоналу (Talent Acquisition Manager)

Pudov - федеральная компания, лидер на российском рынке товаров для выпечки(по оценке Nielsen – глобальной компании-измерителя). Мы растём на всех рынках сбыта - федеральные и локальные сети, маркетплейсы дистрибуция по Рф и Снг, собственные онлайн и офлайн проекты.
Мы считаем, что ключевой фактор успеха для лидерства на рынке — это сильная команда и выстроенные процессы. Поэтому сейчас мы в поиске ведущего Hr-менеджера, готового сформировать вместе с нами первоклассную команду и выстроить процессы Hr-цикла (адаптация, подбор, управление талантами, регулярный менеджмент).

Чем предстоит заниматься:
  • Построение системы подбора специалистов Московского подразделения в команды R&D, маркетинга, продаж, аналитики, финансов и управления цепями поставок.
  • Подбор топ-персонала и редких специалистов, разработка стандартов и регламентов работы "Executive search", подготовка материалов для обучения сотрудников.
  • Найм команды, расчет и планирование команды и её загрузки.
  • Автоматизировать и дорабатывать hr- процессы на базе современной цифровой платформы Пульс от Сбера.
  • Участие в построении системы регулярного менеджмента, найм специалиста по регулярному менеджменту, проработка стандартов и регламентов работы.
  • Участие в разработке системы адаптации и наставничества: разработка и автоматизация треков адаптации на платформе Hr Пульс, создание и актуализация обучающих материалов для новичков.
  • Участие в разработке и обновлении системы ценностей компании, составлении обучающих материалов по ценностям для Hr и нанимающих руководителей.
  • Развивать систему внутренних и внешних рекомендаций, программу поиска и развития талантов внутри компании.
  • Участвовать в различных Hr-проектах компании (развитие внутреннего и внешнего бренда работодателя, развитие корпоративной культуры, построение системы целеполагания и оценки, развития культуры обратной связи и т.д.).

Тебе точно к нам:
  • Опыт работы ведущим рекрутером, тим лидом, Recruitment Partner с позициями Ceo -1/-2, ведущими позициями в коммерческом блоке, digital, логистике, аналитике.
  • Гибкость, организованность и коммуникабельность — это всё про тебя.
  • Активно используешь на практике современные каналы поиска и привлечения персонала.
  • Умеешь найти общий язык как с заказчиками разного уровня, так и с кандидатами.
  • Получил высшее образование и приобрёл опыт в подборе персонала от 2-х лет.
  • Можешь поделиться успешными кейсами ведения различных Hr-проектов, Hr-метриками.
  • Любишь учиться, открыт всему новому, любишь профессию Hr также, как любим её мы!

Работа в Pudov это:
  • Работа в дружной команде профессионалов в федеральной компании, лидере рынка.
  • Всё по Тк Рф: трудоустройство в штат компании, полностью "белая" Зп и т.д.
  • Разнообразные и интересные задачи, возможность реализовать самые смелые Hr-идеи.
  • Отношение к Hr, как к одной из ключевых функций компании.
  • Возможности карьерного и профессионального роста внутри компании.
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и другие бонусы;
  • Действующий офис м. Шоссе Энтузиастов (спокойным шагом 10 мин. от метро), летом переезжаем в новый современный офис м. Автозаводская;
  • Конкурентный уровень Зп (обсуждаем по результатам собеседования).

Добро пожаловать в команду!

Требуется ведущий менеджер по персоналу (talent acquisition manager)

Рекрутер, ведущий менеджер, специалист по управлению персоналом, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, менеджер по персоналу

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску

Руководитель отдела доставки
  • Санкт-Петербург
  • 14 Март 2019
Руководитель подбора и адаптации персонала
  • Москва
  • 12 Апрель 2024
Начальник отдела логистики
  • Москва
  • 12 Март 2023
Менеджер по сопровождению корпоративных клиентов (Курьер Сервис Экспресс)
  • Москва
  • 22 Декабрь 2022
Менеджер сектора (Начальник автоколонны)
  • Москва
  • 22 Май 2019