Работа.ру
один из главных job-сервисов России.
Мы помогаем людям не только найти работу, но и прокачать свои навыки или полностью поменять сферу, еще до собеседования узнать, насколько компания надежная, какие в ней зарплаты, и много чего еще. А компаниям находить правильных сотрудников, даже если нужно нанять 300 человек за месяц, вести воронку соискателей в удобной Crm и строить свой бренд работодателя.
Мы ищем в нашу команду рекрутера с опытом в массовом подборе
(Без Опыта Руководства), который устал от личного подбора, обладает опытом коммуникации с бизнес-заказчиком, умеет выявлять потребность, понимает весь процесс подбора от снятия заявки до реализации, способен анализировать воронку, эффективность источников, влияние конверсии на стоимость найма. Ценим инициативу, смелость, нестандартный подход и умение взглянуть на задачу под другим углом.
Что вам предстоит?
-
Управление проектами клиентов по массовому подбору персонала;
-
Координация и контроль подрядчиков (колл-центра, рекламных агентств и пр.);
-
Коммуникация с клиентами;
-
Написание и согласование скриптов для проведения интервью с кандидатами;
-
Подготовка пула кандидатов и передача в обработку операторам колл-центра;
-
Подготовка и контроль отчетных данных по проекту.
Наши ожидания
:
-
Опыт в массовом подборе персонала от 2х лет, опыт регионального подбора;
-
Желателен опыт работы в кадровом агентстве;
-
Опыт работы с Crm-системами;
-
Знание воронки кандидатов
,
конверсии,
стоимости подбора, специфики ценообразования;
-
Опыт работы с непосредственным заказчиком, выстраивание эффективной коммуникации;
-
Высокий уровень динамики и мотивации на результат.
Мы предлагаем:
-
Удаленный формат работы
, рабочий день по часовому поясу Мск;
-
График работы 5/2 с 9:00-17:30 по московскому времени;
-
Оплату обучения и посещения профильных конференций, льготную ипотеку в Сбере, скидки на фитнес и изучение английского;
-
Дмс.
Почему у нас классно работать:
-
Сильная команда: мы собираем профессионалов и даем возможность реализовать себя каждому члену команды, внести реальный вклад в продукт и компанию.
-
Непрерывное развитие: мы создаем внутреннее комьюнити по обмену опытом (проводим внутренние вебинары, тренинги и мастер-классы, делимся экспертизой и знаниями).
-
Открытая среда: ты никогда не останешься один на один с проблемой всегда можешь обратиться к коллеге, который поможет, подскажет и покажет, как правильно.
Требуется менеджер проектов по массовому подбору на удаленную работу
Руководитель проекта, руководитель, менеджер проекта