Описание вакансии

Обязанности: Кадровое делопроизводство (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, листки нетрудоспособности, командировки, изменение персональных данных и др. кадровые процедуры) Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу (формирование архива кадровой документации) Ознакомление работников со всеми видами документации по персоналу (приказы, уведомления, запросы и пр.), при необходимости под роспись Подготовка и оформление по запросу работников, должностных лиц, государственных органов копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках Подготовка документов к проверкам аудиторов, ФСС, ИФНС, ПФР и др. органов Подготовка отчетности в СФР (СЗВ-ТД, СЗВ-стаж, ответы на запросы СФР) Ведение табеля учета рабочего времени Участие в подготовке ЛНА компании Работа в ЗУП С . Управление HR-процессами: планирование, подбор, поиск, оценка персонала Формирования внутреннего кадрового резерва на вакантные должности в Компании Поддержание системы внутренних коммуникаций Участие в других HR-проектах Требования: Высшее образование; Опыт от лет самостоятельного ведения всех участков КДП Знание трудового законодательства РФ Анализ законодательных рисков по всем кадровым ситуациям Опыт в разработке локальных нормативных актов организации Внимательность Ответственность Наличие коммуникативных навыков; Уверенный пользователь ПК (MS Office, MS Excel, MS Word)

Условия:

Работа в стабильной компании Оформление по ТК РФ Официальная заработная плата, премия ДМС включая стоматологию Корпоративная скидка на питание График работы х с - до - (суббота- воскресенье – выходные) Молодой, дружный коллектив

Место работа - Тверь, улица Двор Пролетарки, д..ТЦ Морозовский

Опыт работы

от до лет

Советы по карьере