Job 657 van 686

ОТКЛИКНУТСЯ



Руководитель отдела развития


Профессиональные требования:
  • опыт успешного руководства не менее 2-х лет.
  • умение эффективно работать в команде  на общий результат, креативность
  • ответственность, инициативность, стрессоустойчивость, самостоятельность, нацеленность на результат, умение доводить начатое до логического завершения, активная жизненная позиция лидера; самодостаточность.
  • полноценное понимание форм управленческого учёта, знание основ бухгалтерского учёта.
  • способность работать в условиях многозадачности
Обязанности:
  • Организация эффективной работы отдела, анализ продаж, анализ клиентской базы, управление продажами
  • Выполнение плана продаж и поставленных руководством задач
  • Организация системного процесса  по подбору , обучению (коучинг) и мотивация коллектива.
  • Анализ и совершенствование бизнес-процессов компании
  • Развитие новых рынков сбыта товаров, исследования потребностей  клиентов
  • Поиск новых возможных направлений деятельности компании
  • Работа с ключевыми клиентами (Вип)
  • Организация хозяйственной деятельности отдела
  • Аналитика и ведение отчетности.
Условия:
  • Постоянная работа, полный день, работа на территории работодателя
  • Оформление, отпуск, больничный и пр. по Тк
  • Компенсация проезда и Гсм
  • Корпоративное обучение и тренинги

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску