Job 442 van 482

ОТКЛИКНУТСЯ



Специалист по кадровому делопроизводству / менеджер по кадрам


Обязанности:
  • Ведение кадрового учета в полном объеме (оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, больничных и пр.), включая контроль предоставления работниками полного комплекта документов для оформления соответствующих документов.
  • Ведение личных дел работников, вкл. своевременное внесение любых изменений в сведениях о них.
  • Формирование штатного расписания, графика отпусков, справок для сотрудников по запросам, копий трудовых книжек и пр.
  • Разработка и/или участие в разработке локальных нормативных актов (инструкций, положений, приказов и пр.).
  • Заполнение трудовых книжек, учет их движения.
  • Контроль изменений трудового законодательства, имеющего отношения к деятельности компании.
  • Консультация руководителей и сотрудников по трудовому законодательству и кадровым вопросам.
  • Формирование и сдача отчетности в органы Пф Рф.
Требования:
  • Высшее образование (желательно юридическое).
  • Уверенное знание трудового законодательства и умение применять теоретические знания на практике.
  • Опыт работы в «1С 8.3 Зуп».
  • Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в полном объеме от 3-х лет.
  • Опыт подготовки и прохождения проверок Гит, как преимущество.
  • Внимательность, ответственность, умение самостоятельно принимать решения.
Условия:
  • Работа в крупной группе компаний федерального уровня (год основания – 1993).
  • График работы: понедельник-пятница, 9.00 – 18.00, без переработок.
  • Официальное трудоустройство и белая заработная плата.
  • Оклад 75000 рублей в месяц (более высокий оклад может обсуждаться с кандидатом с большим опытом работы).
  • Отличные бытовые условия (новый офис, правильно спланированные рабочие места).
  • Обеды в офисе (шведский стол) оплачиваются компанией.
  • Замечательный дружный коллектив.

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску