Начальник отдела лесного планирования

В связи с открытием площадки по лесозаготовке в г.Тотьма, Вологодская обл начинаем поиск на должность Начальник отдела лесного планирования
Цель должности:
Формирование долгосрочного (3-5 лет) и краткосрочного (месяц, сезон, год) производственных планов по лесным операциям (полного комплекса лесохозяйственных, лесовосстановительных, противопожарных и лесозаготовительных работ) на арендованных лесных участках.
Требования:
• Опыт работы в лесозаготовительном предприятии по планированию лесных операций от 3 лет;
• Навыки работы с Гис технологиями;
• Уверенный пользователь Пк;
• Навыки работы с большим объемом числовой и картографической информацией;
• Аналитические навыки;
• Системное и стратегическое мышление, нацеленность на достижение результата, коммуникативные навыки, гибкость, открытость;
• Глубокое понимание структуры формирования затрат и специфики исполнения всего комплекса лесохозяйственных работ и логистики;
• Знания в области нормативной базы по лесу, комплекса лесохозяйственных работ (Лесной кодекс Рф, Правила заготовки древесины Рф, наставление по таксации и отводу лесосек, нормативные акты, регулирующие лесозаготовительную деятельность).
Обязанности:
• Обеспечение формирования сводных ведомостей набора лесосечного фонда, плана для отвода лесосек;
• Организация работ по подбору и отводу лесосек и контроль качества их отвода;
• Подготовка плана выполнения лесохозяйственных, лесовосстановительных и противопожарных работ на сезон согласно договора аренды и проекта освоения лесов;
• Подбор подрядчиков и организация тендеров на проведение необходимых лесохозяйственных и лесовосстановительных работ, контроль их выполнения;
• Организация подготовки и сдачи отчетности в государственные органы лесного хозяйства;
• Получение разрешающих документов для проведения работ в лесу (Пол, лесные декларации и т.д.);
• Участие в разработке и реализации плана мероприятий подразделения в области От,Пб и Э;
• Руководство персоналом подразделения (7 человек) в рамках полномочий (согласование поощрений и дисциплинарных взысканий, утверждение графиков отпусков, табелей учета рабочего времени, проведение собеседований), организация процесса развития, обучения, повышения вовлеченности персонала.
Условия:
• Работа в крупной динамично развивающейся компании, мировом лидере на рынке березовой фанеры;
• Трудоустройство в соответствии с Тк Рф с первого дня работы;
• Официальная Зп;
• Соц пакет: Дмс, корпоративная моб связь;
• Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании;
• Рассматриваем кандидатов, готовых к переезду в г.Тотьма, Вологодская обл.