Job 197 van 216

ОТКЛИКНУТСЯ



Директор по развитию


Обязанности:

  • Внешнее развитие компании — подготовка предложений по формированию стратегии компании и поиску перспективных рыночных ниш;
  • Управление старт-ап проектами;
  • Формирование краткосрочных и долгосрочных планов развития;
  • Исследования рынка и конкурентов, поиск идей для развития бизнеса;
  • Управление проектной деятельностью компании;
  • Анализ, мониторинг бизнес-окружения, поиск новых направлений усиления и развития бизнеса;
  • Обоснование и презентация стратегий развития руководству. Согласование тактики, ресурсов, сроков;
  • Фактическая реализация выбранной и согласованной стратегии развития компании, используя имеющиеся ресурсы компании;
  • Формирование эффективной и лояльной команды продуктового офиса, нацеленной на достижение плановых показателей;
  • Анализ и совершенствование бизнес-процессов компании;

Требования:

  • Высшее экономическое образование;
  • Сильные управленческие навыки и опыт руководства людьми;
  • Опыт работы руководителем (директором) в Ит секторе от 3-х лет;
  • Опыт личных продаж и навыки ведения переговоров;
  • Уверенное владение Пк (Office);
  • Прохождение курсов повышения квалификации;
  • Лидерские способности, умение работать самостоятельно.
  • Умение работать в сжатых сроках;
  • Стрессоустойчивость

Условия:

  • Работа в компании-разработчике программного обеспечения для B2G и B2B документооборота (20 лет на Ит рынке);
  • Высококлассная команда;
  • Оформление по Тк Рф: оплачиваемый отпуск, больничный, Дмс по льготной стоимости;
  • Оклад + % от продаж: прогрессивная система мотивации, высокий % относительно рынка, прозрачная мотивационная система;
  • Своевременная выплата заработной платы и премий по результатам работы;
  • Прогрессивная система мотивации, карьерный рост;
  • График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00.

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску