Заместитель начальника планово-экономического отдела

Обязанности:
1. Непосредственно и постоянно исполняет часть функциональных обязанностей, делегируемых ему начальником отдела, последний контролирует их качественное и своевременное выполнение.
2. Принимает участие в работе по экономическому планированию в учреждении, направленному на организацию рациональной хозяйственной деятельности.
3. Участвует в подготовке проектов текущих планов учреждения по всем видам деятельности, с проведением соответствующих расчетов и обоснований к ним.
4. Участвует в составлении среднесрочных и долгосрочных планов производственной, финансовой и коммерческой деятельности.
5. Обеспечивает проведение анализа поступающих заявок на закупку товаров, работ, услуг, для определения их целесообразности и соответствия установленным нормам.
6. Обеспечивает размещение информации на электронных площадках, порталах.
7. Обеспечивает доведение плановых заданий до всех подразделений учреждения.
8. Участвует в разработке нормативов материальных и трудовых затрат, ценовой политике на основные и дополнительные услуги, оказываемые учреждением согласно утвержденных видов деятельности.
9. Участвует в работе по учету и анализу результатов финансово-хозяйственной деятельности, разработке планов мероприятий по эффективному использованию бюджетных средств, устранению потерь и непроизводительных расходов, повышению рентабельности учреждения.
10. Обеспечивает своевременную подготовку и сдачу отчетности, обеспечивает контроль за выполнением Плана Фхд всеми подразделениями учреждения.
11. Участвует в проведении комплексного экономического анализа всех видов деятельности учреждения.
12. Принимает участие в работе по обеспечению Учреждения всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами (сырьем, материалами, полуфабрикатами, топливом, комплектующими изделиями, инструментом, запасными частями, спецодеждой, хозяйственным инвентарем и др.) и их рациональному использованию.
13. Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения предприятия, готовит расчеты и обоснования к ним.
14. Определение качественных и количественных потребностей работников в канцелярских, хозяйственных и сопутствующих товарах и услугах, мебели и иного офисного оборудования.
15. Проведение анализа соответствия поступивших заявок внутренним нормам и регламентам, а также запланированному бюджету.
16. Анализ поступающих заявок на предмет выявления нецелесообразного использования ресурсов Учреждения.
17. Составление сводных учетных и отчетных документов о фактах хозяйственной жизни Учреждения в части поставки и использования товаров и услуг.
18. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов (экономии материальных ресурсов, снижения затрат, связанных с их приобретением, доставкой и хранением).
19. Участвует в работе по формированию и расширению хозяйственных связей с поставщиками, освоению новых, более выгодных товарных рынков, отслеживанию конъюнктуры рынка.
20. Участвует в формировании цен на предоставляемые услуги.

Требования:
- Высшее профессиональное (экономическое ) образование и стаж работы по специальности в области экономического планирования не менее 3 лет

Условия:
- В соответствии с Тк Рф