Job 691 van 719

ОТКЛИКНУТСЯ



Менеджер по персоналу


Менеджер по подбору персонала:

Ваши задачи:

  • Активный поиск и подбор персонала на открытые вакансии в компании;
  • Публикация вакансий на Джоб-сайтах;
  • Скрининг резюме;
  • Создание корпоративной базы кандидатов;
  • Формирование Hr-аналитики;
  • Формирование и видение базы кандидатов;
  • Участие в различных Hr проектах;
  • Постоянный поиск новых источников и способов привлечения специалистов;
  • Подбор кандидатов на вакансии, открытых в компании;
  • Проведение телефонных интервью (+Skype, Wa и т.п.);
  • Проведение групповых и индивидуальных интервью;
  • Тестирование кандидатов на соответствие требованиям вакансии;
  • Представление кандидатов руководителю;
  • Согласование повторных собеседований с руководителем;
  • Сопровождение кандидата до закрытия вакансии;
  • Сопровождение кандидатов при прохождении испытательного срока.

Требования:

  • Высшее образование (желательно по профилю);
  • Желателен опыт подбора и тестирования кандидатов на вакансии открытых в компании;
  • Владение всеми приложениями Ms Office;
  • Опыт в подборе персонала от 1 года;
  • Опыт работы в крупных компаниях приветствуется, но не является обязательным;
  • Опыт подбора персонала в сфере строительства или создании инженерных систем будет преимуществом.
Наши ожидания:

  • Желание и умение (без ошибок) работать с документами;
  • Знание техник и технологий подбора и оценки персонала;
  • Владение методиками подбора;
  • Высокий уровень пользования Пк;
  • Высокие коммуникабельные способности;
  • Открытость и позитивный настрой;
  • Умение и желание работать с людьми;
  • Желание развиваться;
  • Живой, гибкий ум;
  • Умение выполнять множество разнообразных задач качественно и в срок;
  • Умение организовывать свою работу и работу других;
  • Умение анализировать резюме соискателей, владение техникой проверки разнообразных навыков в тестовой форме и способность сделать правильные выводы о профпригодности кандидата;
  • Опыт эффективного закрытия вакансий различного уровня сложности.

Личные качества:
  • Аккуратность;
  • Внимательность;
  • Ответственность;
  • Пунктуальность;
  • Коммуникабельность;
  • Аналитическое мышление;
  • Высокая работоспособность;
  • Стрессоустойчивость;
  • Умение работать в команде;
  • Умение работать с большими объемами информации;
  • Активная жизненная позиция и стремление расти в компании;
  • Открытость к новым знаниям и нестандартным задачам;
  • Желание и возможность быстро обучаться;
  • Желание профессионально развиваться.

Мы предлагаем:

  • Заработная плата по результатам собеседования и премии по результатам реализованных  проектов;
Современный офис в районе м. пл. Ленина.

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску