Операционный директор агрокомплекса

Вакансия компании : Ооо "Юнит"

Ооо Коровкино основано в 2006 году. Агрокомплекс включает в себя растениеводство 12 тыс.га пашни, животноводство 770 голов, парк сельхозтехники 50 единиц. Семенной завод в стадии запуска.

2018 - год бурного развития агрокомплекса: расширение пахотных земель с 10 до 12 тыс.га, перезапуск молочной фермы (наполнен штат, проведен ремонт зданий, сооружений, инженерных систем, заложена кормовая база, налажены ключевые процессы по современной технологии).

Хозяйство непрерывно развивается: вводит новые посевные площади и технику, складские и заводские мощности. Команда слаженная, трудоспособная, энергичная, взаимопомощь, праздники, поддержка, справедливость, премии.

Обязанности :

Обеспечивать загрузку мощностей предприятия на уровне 100%, рентабельность по продажам на уровне 25% по уже запущенным видам деятельности:
o растениеводство, молочное животноводство.
Запускать на имеющейся производственной базе новые виды деятельности и техпроцессы, а именно:
o На базе фермы: племенное хозяйство молочной голштинской породы.
o На базе семенного завода: семеноводческий центр.
o Прочие, диктуемые рыночной конъюнктурой.
Укреплять рыночные позиции предприятия через расширение ассортимента и земельного банка, укрепление торговых и производственных связей, формирование позитивного имиджа в обществе.
Совершенствовать систему управления предприятием: снижать долю процессов на ручном управлении, увеличивать долю процессов, управляемых по регламентам.
Задачи:
Управлять (планирование, организация, координация, мотивация, контроль исполнения) следующими процессами:
В годовом цикле: разработка и защита бизнес-плана, с учетом текущего и будущего уровня развития предприятия.
В ежемесячном цикле: улучшение всех участков работы предприятия (финансы, ценообразование, закупки, выпуск продукции, мотивация, питание, и других) через процедуры: их построение, регламентацию, внедрение на местах, контроль соблюдения.
В ежедневном цикле: координация работы руководителей подразделений, обход производственных участков и контроль исполнения на местах, общение с сотрудниками, поставщиками и подрядчиками, разрешение конфликтных ситуаций, разбор инцидентов.
В сезонном цикле: посевная и уборочные кампании, реализация готовой продукции (урожай). Участие в проектах по организации новых видов деятельности на базе агрокомплекса.

Тип занятости : полная

Требования к квалификации :

Обязательно наличие опыта не менее 10 лет в сфере производства, приветствуется в сельском хозяйстве, в пищевой промышленности, в машиностроении.
Знания:
Трудовое, административное, гражданское законодательство Рф.
Методы управления производственным предприятием на всех этапах.
Методы поиска и обучения персонала, в том числе рабочего.
Методы визуализации сложной информации, её презентации пользователю.
Схемы воровства и приписок, уклонения от выполнения обязанностей.
Схемы мотивации работников сельского хозяйства на всех участках.
Типовые причины перерасхода ресурсов, методы их устранения.
Навыки:
Выявлять мотивацию и потенциал персонала, применять к нему правильные методы принуждения выполнять свои обязанности (командование, вдохновление, разъяснение, личный пример, работа сообща, эмпатия, помощь).
Составлять организационно-распорядительную документацию (приказы) и технологическую (рабочие инструкции, регламенты, чек-листы, видеофайлы). Организовывать их хранение и доступ.
Составлять сложные технико-экономические обоснования, используя большое количество источников.
Умение находить и проверять в интернете любую информацию, составлять на её основе аналитические справки.
Определять лучшее предложение из многих (через параметры целевого назначения, срока, стоимости).
Проводить переговоры с контрагентами и органами власти, умение самостоятельно добиваться лучших коммерческих условий.
Проводить совещания и инструктажи, разбор производственных ситуаций.
Анализировать недостатки и достижения в работе, закреплять/устранять их факторы.
Наглядно доносить любую информацию о работе агрокомплекса как собственникам, так и рабочим.

Условия работы :

-Официальное трудоустройство в соответствии с Тк Рф.
- Оплата труда : на период испытательного срока: 70.000 на руки в течение 3 месяцев. После испытательного срока: 100 000 руб. на руки (при условии выполнения задач и показателей)
- Через 1 полный год работы: дополнительно выплачивать годовой бонус в виде % от прибыли.
-Предоставляется обустроенный гостиничный номер из собственного номерного фонда или оплачивается найм квартиры в с. Красноармейское за счет предприятия.
-Гсм и сотовая связь компенсируются.
- Питание 1 раз в день обед из 2х блюд в собственной столовой - бесплатно.
-Доступность 15 км от райцентра с. Красноармейское (6000 чел населения), школа, детский сад, церковь.
-Доставка на работу вахтовым автобусом.
-Рост заработной платы будет обусловлен Вашими способностями и умениями.
- Возможен переезд семьей.



Медицинская книжка : не требуется

Загранпаспорт : не требуется

Личный автомобиль : не требуется