Job 69 van 1000

ОТКЛИКНУТСЯ



Менеджер по подбору персонала


Обязанности:
  • Проведение собеседований;
  • Заполнение отчётности;
  • Отбор кандидатов.
Требования:
  • Опыт работы в массовом (линейном) подборе;
  • Знание основных инструментов подбора и оценки персонала, умение применять их на практике;
  • Уверенный пользователь Пк;
  • Доброжелательность;
  • Ответственность;
  • Нацеленность на результат.
Условия:
  • Комфортабельный офис в пешей доступности;
  • График работы 5/2 с 09.00-19.00;
  • Внутренне и внешнее обучение;
  • Возможность карьерного роста.

ОТКЛИКНУТСЯ

Другие вакансии по поиску