Job 50 van 140

ОТКЛИКНУТСЯ



Медсестра кабинета Прмо


Обязанности:
проведение предрейсовых, послерейсовых, предсменных, послесменных медицинских осмотров водителей и машинистов локомотивных бригад, в том числе с применением автоматизированной системы предрейсовых осмотров (Аспо);
оформление карт регистрации признаков употребления алкоголя, наркотических средств и иных токсических средств, в случаях, предусмотренных соответствующими документами;
выдача рекомендации о допуске (не допуске) до рейса;
оформление при необходимости направления на прием к цеховому терапевту;
оказание первичной доврачебной медико-санитарную медицинскую помощь;
участие в составе выездных бригад по проведению вакцинопрофилактики;
осуществление контроля за полнотой укомплектования чемодана-укладки и сроками действия медикаментов и медицинских изделий;
обеспечение строгого соблюдения правил асептики и антисептики;
ведение учетно-отчетной документации;
соблюдение принципов медицинской этики и деонтологии.

Требования:

среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело»;
наличие действующего сертификата по специальности «Лечебное дело»;
наличие удостоверения «Предрейсовые осмотры работников локомотивных бригад в т.ч. с применением Аспо» 72 часа;
наличие удостоверения «Проведение предрейсовых, послерейсовых и текущих медицинских осмотров водителей транспортных средств» 36 часов;

знание законов и нормативных правовых актов Рф в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
знание основ лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;
знание нормативных документов по вопросам предрейсовых, предсменных, послерейсовых и послесменных медицинских осмотров, алкометрии, тестирований наркологического контроля;
знание правил ведения медицинской документации в том числе и в электронном виде;
знание основ диспансеризации, социальную значимость заболеваний;
знание норм медицинской этики и деонтологии;
внимательность.
Условия:
оформление строго по Тк Рф;
льготы и компенсации по Тк Рф и по коллективному договору Нуз «Дкб им Н.А. Семашко на ст. Люблино Оао «Ржд»;
повышение квалификации, сертификационное обучение;
социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на санаторно-курортное лечение, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет);
возможность развития в рамках программы кадрового резерва;
профессиональный и карьерный рост;
возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд "Благосостояние".


ОТКЛИКНУТСЯ