Обязанности:
Оценка спроса на рынке дополнительного образования в сфере охраны труда и тд.
развитие новых направлений в деятельности учебного центра
проведение переговоров с партнёрами,
предоставление отчетности Директору по анализу результатов исполнения программы развития;
планирование и организация рекламных акций,
Подавать руководству предложения по освоению новых направлений деятельности учебного центра;
Формирование ценообразования;
Планирование (проекты, стратегии, финансы);
Контроль работы менеджеров, постановка задач (хоз., развитие, клиентская работа);
Взаимодействие с отделами организации;
Поддержание клиентской базы (личный контакт с ведущими источниками и клиентами);
Формирование и расширение агентской базы;
Рекламная работа;
Мониторинг тендеров участие в них;
Разработка образовательных программ (учебные программы, содержание, тесты, презентации, вопросы, дополнительная документация);
Взаимодействие с преподавателями (работа на долгосрочное сотрудничество, решение конфликтных ситуаций, поиск новых);
Организация работы Сдо (наполнение, актуализация, оформление);
Участие в социальных мероприятиях по тематике (выставки, конференции, круглые столы …);
Подписание документов;
Составление приказов по комиссиям;
Мониторинг законодательной базы (проекты и вступившие).
Требования:
Опыт работы в данной должности более 3 лет
желательно наличие опыта работы в сфере охраны труда и опыт в развитии учебных центров дополнительного образования
высшее образование
знание Пк: Ms Office, 1С, Power Point, Excel и тд.
Личностные качества: трудолюбие, ответственность, пунктуальность, коммуникабельность, умение работать в команде
Условия:
Уровень дохода обсуждается индивидуально, с каждый кандидатом, в зависимости от квалификации специалиста.
График работы 5/2 с 9 до 18 ч.
Предлагаем работу в компании имеющей десятилетний стаж в сфере охраны труда.
Большой комфортный офис. Имеется организованная комната для приема пищи (холодильник, микроволновка, кофемашина).
Молодой, приветливый коллектив.
Полный рабочий день
на территории работодателя