Менеджер по подбору персонала

• Проведение полного цикла подбора персонала, включая планирование, поиск, оценку, отбор и найм кандидатов;
• Разработка и внедрение эффективных стратегий поиска кандидатов, включая использование социальных сетей, сайтов поиска работы, рекламных платформ и других ресурсов;
• Проведение интервью и оценка кандидатов на соответствие требованиям вакансии;
• Оценка потребности в персонале и составление профиля идеального кандидата;
• Поддержание базы данных кандидатов и управление процессом отбора;
• Организация и проведение индивидуальных собеседований, а также участие в мероприятиях по набору персонала.

• Опыт работы в области рекрутинга от 2 лет;
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки;
• Умение работать в команде;
• Знание основных методов поиска кандидатов;
• Уверенный пользователь компьютера и офисных программ;
• Желание обучаться и совершенствоваться в своей профессии;
• Высшее образование в области психологии, менеджмента или релевантной сфере.

• Работа в команде профессионалов;
• Развитие карьеры и возможности повышения квалификации;
• Официальное трудоустройство;
• Конкурентную заработную плату.

Требуется менеджер по подбору персонала

Рекрутер, эйчар, эйчер менеджер, hr-менеджер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, hr specialist, hr-coordinator, специалист по управлению персоналом, менеджер по персоналу