Обязанности:
- Организация процесса подбора персонала в соответствии с текущей потребностью;
- Разработка и реализация мероприятий по привлечению персонала;
- Формирование профиля должности / модели компетенций;
- Ведение кандидата до момента приема на работу по установленной процедуре.
Требования:
Образование от среднего профессионального
- опыт работы от 1 года
- знание каналов поиска персонала, методик оценки персонала;
- уверенный пользователь Пк, интернет ресурсов
- самостоятельность, инициативность, грамотная устная и письменная речь
Условия:
График работы с 08.00 до 17.00
Заработная плата выплачивается два раза в месяц без задержек
Требуется специалист по подбору персонала
Рекрутер, эйчар, эйчер менеджер, hr-менеджер, hr-специалист, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, hr specialist, hr-coordinator, специалист по управлению персоналом, менеджер по персоналу