...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. • Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не ...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не ...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не до...
...на аналогичной должности (директор, управляющий магазином) в розничной сети; опытный пользователь Пк (Microsoft Office, 1C); знание методов и технологий управления персоналом; знание основных принципо...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. • Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не ...
...нание принципов Iso, Haccp и успешный опыт их внедрения в производство. Знание Fssc 22000 (как преимущество); - Навыки управления персоналом. - Знание и понимание принципов Lean (бережливое производст...
...ная заработная плата. 3. Ежеквартальная премия по результатам работы. 4. Повышение заработной платы после первого года работы. 5. Соц. пакет (компенсация питания, Дмс, страхование от несчастного случа...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. • Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Н...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не до...
...на в зарплатах. Все ставки фиксируются в договоре. Функционирует внутренний профсоюз. Права всех сотрудников защищает директор по персоналу. Телефон горячей линии Вы можете найти на нашем сайте. Не до...